Ontbinding op grond van verschil in visie afgewezen
Een afgewezen ontbinding ondanks een verschil in visie, is een voorbeeld waaruit blijkt dat het ontslag niet eenvoudiger is geworden. De Kantonrechter is van mening dat niet gebleken is dat partijen het niet eens zouden kunnen worden. Hier ligt een inspanningsverplichting om een vers
Lees meer →Ontslag is duurder
Ontslagzaken worden sinds de invoering van het nieuwe ontslagrecht een half jaar geleden vaker geschikt. Ook worden regelmatig hogere vergoedingen betaald dan volgens de nieuwe wet wenselijk is. Dat zeggen kantonrechters en arbeidsrechtadvocaten tegen de NOS op 24 januari 2016. Er wor
Lees meer →Ontslag is niet eenvoudiger
Het ontslag is niet eenvoudiger geworden. Werkgevers krijgen veel minder vaak toestemming van de rechter om een werknemer te ontslaan sinds het nieuwe ontslagrecht in werking is getreden op 1 juli. De nieuwe Wet Werk en Zekerheid (WWZ) is door politici en werkgevers verkocht als een v
Lees meer →Nieuw ontslagrecht is eenvoudig.
Het nieuwe ontslagrecht is eenvoudig. Minister Asscher heeft zich diverse malen in deze trant uitgelaten over het nieuwe ontslagrecht. Dan is de verwachting dat er een toename van het aantal ontslagprocedures zal zijn. De cijfers uit de praktijk geven aan dat op dit punt een ander ge
Lees meer →Tussentijds einde arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd; Nederlands onvoldoende is.
27 april 2015
Comments are off
Tussentijds einde arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, is dat mogelijk? Ja wel. De Kantonrechter in Zaanstad heeft onlangs op 4 maart 2015 geoordeeld over een tussentijdse beëindiging van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. De situatie is als volgt: Albert Heijn heeft uitze
Lees meer →Diensten
Advocaat
Mediator
Coach
Contact
Butter Advocaat, Mediator & Coach
Bierkade 15
1621 BE Hoorn
Tel. 0229 249 660
Mob. 06 54288049
Stuur een bericht
Bert Butter © 2025